管理变革与观念更新
课程对象
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中高层管理人员
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课程目标
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1.转变观念、适应变革;
2. 建立积极的人生观与方法论,克服来自内心的恐惧、有效转化负面情绪、应付
工作生活压力、缩短事业低潮期;
3.清晰生活目标与职业心态;
4.突破舒适圈,友善相处,发挥自律精神,积极进取;
5.赢得他人合作,化解冲突,倾听与诚恳赞赏。
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课程大纲
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一、经济全球化——竞争压力
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课程形式
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授 - 启发式、互动式教学 - 小组讨论- 案例分析 - 练习
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课时
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7H
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